„Wir brauchen in Deutschland starke betriebliche Altersvorsorge, da sind wir im europäischen Vergleich wirklich hinten dran. Und natürlich die Bereitschaft, auch privat vorzusorgen.“
Betont Jörg Arnold, Chef der Swiss Life Deutschland, und unterstreicht die Dringlichkeit, das Altersvorsorgesystem in Deutschland zu stärken. Arnold kritisiert die geringe Verbreitung der betrieblichen Altersvorsorge im Vergleich zu Schweden, wo ein Großteil der Bevölkerung zusätzlich privat für das Alter vorsorgt. Er lobt zwar die Bemühungen der deutschen Regierung, das System zu reformieren, weist jedoch darauf hin, dass lebenslange Renten unverzichtbar sind, um Altersarmut zu verhindern. Arnold hebt hervor, dass die Basisrente, ein Produkt, das auf eine lebenslange Rente abzielt, 2023 das am stärksten gewachsene Angebot bei Swiss Life war. Dies zeigt die Bedeutung der Sicherung des Lebensstandards im Alter. Der Artikel macht deutlich, dass Deutschland in Sachen Altersvorsorge Nachholbedarf hat und sowohl betriebliche als auch private Vorsorgemaßnahmen verstärkt werden müssen.
