27
Prozent der Teilnehmenden einer aktuellen SwissLife-Studie gaben an von ihrem Arbeitgeber bereits eine Inflationsausgleichsprämie erhalten zu haben. In Zeiten von Fachkräftemangel offengestanden ein unverständlich geringer Wert. Die Bundesregierung hatte die Sonderprämie im Oktober letzten Jahres eingeführt. Unternehmen können somit noch bis Ende 2024 ihren Beschäftigten eine bis zu maximal 3.000 Euro steuerfreie Inflationsausgleichsprämie zahlen, um die finanziellen Folgen der galoppierenden Inflation abzumildern.
