PRESSEMITTEILUNG – Bonn, 3. Juni 2015: Selbst zupacken und Menschen helfen – das ist das Motto des ehrenamtlichen Engagements der Mitarbeiter der Zurich Versicherung. In Zeiten knapper Kassen bei kommunalen und sozialen Institutionen wird dieser persönliche Einsatz immer wichtiger. Zum vierten Jahr in Folge leben die Mitarbeiter der Zurich Versicherung dieses Konzept vor. Über das eigentliche Geschäftsziel hinaus übernehmen sie als „Helfende Hände“ Verantwortung und unterstützen soziale Projekte an den Direktionsstandorten Bonn, Köln, Frankfurt, Wiesbaden und Oberursel. Auch die Mitarbeiter der Tochtergesellschaften Baden Badener Versicherung AG und Real Garant Versicherung AG beteiligen sich.
Neben den unterjährigen Aktivitäten engagieren sich rund 350 Zurich Mitarbeiter konzentriert in der „Woche des sozialen Engagements“ vom 1. bis zum 5. Juni für den guten Zweck. Gemeinsam mit dem Management werden beispielsweise Kindergärten renoviert, Ausflüge mit Kindern von Förderschulen sowie ein Grillfest für Flüchtlinge und Asylanten organisiert und Lebensmittelspenden gesammelt.
Zurich Mitarbeiter machen auf Lebensmittel-Notstand der Tafeln aufmerksam
Unter dem Motto „Ein Teil mehr hilft so sehr!“ sammeln die Zurich Mitarbeiter an mehreren Aktionsständen vor Supermärkten in Bonn und Umgebung Lebensmittelspenden für die Bonner Tafel. Gerade vor dem Hintergrund der Warenknappheit als Folge des gestiegenen Bedarfs an Schulen, Flüchtlingsheimen und bei Privatpersonen, möchten die „Helfenden Zurich Hände“ nicht nur Lebensmittelspenden sammeln, sondern auch die Aufmerksamkeit für dieses Problem erhöhen.
Das ganze Jahr über engagiert
Auch nach der „Woche des sozialen Engagements“ geht die tatkräftige Unterstützung bei Zurich weiter. So findet am 20. Juni zum zweiten Mal in Folge ein großes Fußballturnier für Firmenteams mit angeschlossenem Familienfest im Sportpark Wasserland in Bonn-Kessenich statt. Der „Stadt Cup“ wird von der sozialen Initiative Bunter Kreis Rheinland e. V. initiiert und mit Unterstützung der Zurich Mitarbeiter organisiert. Die Mitarbeiter beteiligen sich aktiv als Fußballspieler oder an den zahlreichen Aktionsständen zur Unterhaltung und Verpflegung der Teilnehmer und ihren Familien. Der Erlös des Events kommt dem Bunten Kreis Rheinland zugute, der chronisch und schwerstkranke Kinder und Jugendliche sowie Früh- und Risikogeborene mit ihren Familien betreut und unterstützt.
Am 3. Juli werden viele tatkräftige Helferinnen und Helfer während des Sommerfestes im Monikahaus in Frankfurt am Main die einzelnen Versorgungs- und Aktionsstände unterstützen. Das Familienzentrum Monikahaus des Sozialdienstes katholischer Frauen e. V. Frankfurt bietet unter einem Dach vielfältige, miteinander vernetzte Hilfen für Kinder, Jugendliche und Familien an. Mit einem umfassenden Betreuungs-, Bildungs- und Beratungsangebot unterstützt es Eltern im Alltag und bei der Erziehung ihrer Kinder. Jeder Ratsuchende erhält so eine bedarfsorientierte und passgenaue Unterstützung. „Schritt für Schritt – Hand in Hand“ – auf der Grundlage einer vertrauensvollen Beziehung begleiten haupt- und ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Familien in ihrem Leben.
„Helfende Hände“ golfen für den guten Zweck
Am Samstag, den 12. September 2015, veranstaltet Zurich zum fünften Mal ein Benefiz-Golf-Turnier. Austragungsort ist der 18-Loch Kurs des Golf Course Bonn in St. Augustin-Niederberg. Teilnehmer sind Zurich Mitarbeiter, deren Freunde sowie Pensionäre und Geschäftspartner. 20 Euro des Startgeldes sowie freiwillige Spenden an den Verpflegungsstationen gehen an die Organisation Bunter Kreis Rheinland e. V. in Bonn/Bad Neuenahr.
Über das gesamte Jahr engagieren sich voraussichtlich mehr als 1.100 Zurich Mitarbeiter. „Wir sehen die gesellschaftliche und soziale Verantwortung als wichtiges Handlungsfeld für unser Unternehmen und als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur, die von unseren Mitarbeitern mit Leben gefüllt wird. Damit einhergehend sensibilisieren und motivieren wir unsere Mitarbeiter selbst einen Beitrag für den guten Zweck zu leisten und sich persönlich ehrenamtlich zu engagieren. Ich freue mich, dass wir auch in diesem Jahr viele soziale Projekte tatkräftig unterstützen können“, sagt Ralph Brand, Vorstandsvorsitzender Zurich Gruppe Deutschland.
Übernahme und Förderung gesellschaftlicher Verantwortung
Im Fokus des gesellschaftlichen und sozialen Engagements stehen bei Zurich Programme auf den Gebieten Kultur und Wissenschaft, Gesundheit und Sport sowie Klima und Umwelt. Alle Zurich Mitarbeiter können sich unter dem Leitgedanken „Helfende Hände“ als Einzelperson aber auch im Team ehrenamtlich engagieren und werden dabei von ihrem Arbeitgeber gefördert. Im Rahmen des sogenannten „Community Tag“ werden die Mitarbeiter von ihrer Arbeitszeit freigestellt, um sich in gemeinnützigen, jugendfördernden oder gemeinschaftsfördernden Projekten zu beteiligen.
